Обзор объявления
Вот что мы ожидаем от человека, который поможет нам развивать партнерскую сеть:
Опыт:
-
B2B продажи
-
Чек одной продажи от 500 тыс.руб.
-
Умение видеть дополнительные возможности продвижения и потребности клиента, продавать пакетные предложения (фестиваль + онлайн-комьюнити)
-
Владение современным маркетинговым языком, умение придумывать креативные и рекламные образы для продажи
-
Разговорный английский
-
Работа по воронке с холодными контактами
-
Умение планировать работу на достижение результата и структурно вести информацию по клиентам
-
Коммуникативные навыки advanced level (умение вести презентацию на 5-10 человек),
-
Навык супер-быстрых знакомств и выходов на новые контакты (референс: личный выход на нужного человека или компанию находится за сутки)
Преимущества кандидата:
-
есть своя B2B база теплых контактов: бренд-менеджеры, маркетинг/pr, КСО, владельцы крупного и среднего бизнеса, CEO
-
опыт продажи социальных продуктов и проектов
-
опыт продажи крупных интеграций в ивенты
-
опыт работы в рекламном агентстве
Задачи:
-
Ведение клиентов и контроль воронки продаж в CRM
-
Организация выходов и самостоятельные продажи новым клиентам
-
Pre-sale B2B, B2G / организация встреч с ЛПР
-
Поиск и организация работы с дистрибьюторами и агрегаторами контактов
-
Структурирование и оптимизация коммерческих предложений под партнера
-
Поддержка и аккаунтинг имеющихся партнеров (+ контроль документооборота, команды — для выполнения KPI клиента), написание отчетов по итогам сотрудничества
-
Презентация продуктов Young Old на внешних встречах
KPI:
-
Не менее X* собственных продаж (онлайн-фестиваль 2020)
-
Организация не менее 20 целевых встреч с ЛПР (новые бренды) до октября 2020
-
Контракты «старых» теплых контактов на Y* доведены до результата, партнеры довольны и хотят продолжить работу, планируют сотрудничество на следующий год
* по договорённости
Условия и преимущества:
-
Фулл тайм, вне офиса, гибкий график
-
Встречи с фаундерами раз в неделю онлайн/офлайн
-
Тестовое задание
-
Испытательный срок: 1 месяц (KPI обсуждаются совместно)
-
Первый этап работ: с июля по ноябрь
-
Креативный продукт, интересные партнеры, амбициозные цели
-
Работа со смыслом над социальными проектами
-
Крутые лояльные коллеги, отношения без давления
-
Оплату обсуждаем лично по итогам собеседования
Присылайте короткое интро о себе сюда https://www.facebook.com/kurasheva
Катя Курашева, Co-founder и бизнес-директор
А полное портфолио я жду на kurasheva@young-old.ru